五险一金,有哪些钱能领出来?能取多少?

现在很多用人单位都会帮员工购买五险一金，但是你们知道五险一金都包括什么险种吗？五险一金，有哪些钱能领出来？能取多少？关于这些问题，小编整理了下面这篇文章，欢迎大家阅读，参考。

社保里的五险是哪五险？分别有什么作用？

1、养老保险（个人部分约占8%）

是一种针对年老，无劳动能力时的一种生活保障，将来退休金领的多少受缴费总额，缴费年限和当地经济水平影响，多缴多得。相对于存银行，有可对抗通胀，风险低收益高等优势。

2、医疗保险（个人部分约占2%）

医保，顾名思义，疾病是最能够击垮一个家庭经济的危险，而医保高达百分之八九十的报销比例可以帮你对抗疾病，不至于一病返贫。医保的缴费多少通常不影响医保的报销比例，个别地区（如北京）的部分钱会进入医保存折，可取现。

3、生育保险（个人不缴纳）

缴纳生育保险的妇女可以在生育期间领取生育津贴，享受生育、产检费用报销。缴费的多少可能影响生育津贴的钱数。男性缴纳生育保险可以给无工作的配偶报销部分生育医疗费用。

4、工伤保险（个人不缴纳）

除了医疗费的报销，还有住院伙食补助费。外地就医的交通费、食宿费。根据需要还可以有康复治疗费、辅助器具费、生活护理费等。而且，停工留薪期间的工资福利待遇是不变的。根据伤残等级，较高会有24个月本人工资的一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。不能安排工作的享受伤残津贴。因工死亡会获得一次性工亡补助金。需要供养亲属会按月获得抚恤金。缴纳费用多少不影响待遇的领取。

5、失业保险（个人部分约占0.5%-1%）

失业保险是给失业期间的人基本的生存保障，除领取失业金，享受医保待遇外，还会对失业人员进行职业培训，推荐工作。缴纳多少对享受福利无影响，领取年限受缴纳年限影响和领取金额由当地政策决定。

每月都缴纳的五险一金，有哪些钱能领出来？能取多少？

1、医保个人账户

个别地区的医保个人账户可提取，比如在北京，就可以将医保存折里的钱取出来。

个人每个月缴纳的医疗保险费和单位缴费中的一定比例，其实是会返还到医保

个人账户里的，这笔钱是按照活期存款利率计算利息。

2、养老个人账户

职工在职期间或退休后去世后，养老金个人账户可提取。

按照规定，参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。继承额一次性支付给亡者生前指定的受益人或者法定继承人。

3、住房公积金提取

提取公积金，有以下七种情况：

购房；建造、翻建、大修住房；租房；子女购房；销户提取；纳入低保或特困范围的提取使用；治疗重大疾病。

需要注意的是，住房公积金的提取一般都由所在单位代为办理，如果你想提取住房公积金，只需向所在单位提出申请，按照要求准备资料，单位核实职工提取材料后，出具《提取申请书》，单位经办人持相关材料再去办理提取业务。如果由于某种原因，单位拒绝为职工办理公积金提取，或者职工账户已转入集中封存户的，职工本人可持所需材料亲自去当地公积金中心办理相关业务。